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「最悪の場合でも…」を想定することによって、「ま、独立したって死ぬわけじゃない」といった安心感は得られると思いますが、ま、一周回って冷静になって考えてみれば、当たり前ですけど僕も失敗するために独立するわけじゃないですからね。ダメだった場合...

不安のひとつに、「一度道を外すともう引き返せないのではないか」といったものがあると思います。「引き返す」…なぜそんなことを考えるかと言ったら、フリーランスでやってみて、または独立起業してみて、うまくいかなかったら、どのように生活していくの...

会社員を辞めると、社会保障が薄くなります。具体的には大きく以下の点があります。 ・健康保険→会社と折半負担ではなく全額負担となります ・年金→会社員は国民年金と厚生年金を会社折半で自動で徴収されますが厚生年金はなくなり、国民年金も全額自己負...

会社員であったひとが独立したりフリーランスになるにあたって、１番の不安は収入面だと思います。特に会社員が長かったひと、長く勤めたことで年収が高くなったひと、家族持ちのひとなどは、特に収入面を不安に思うかたが多いかと思います。僕自身がそう...

フリーランスになって、心配なことはやはり収入がちゃんと確保できるか、ちゃんと生活していけるのかといったところではないでしょうか。いまはインターネットで業務委託の案件も多く目にすることができますが、はたして想定していたような仕事量の発注を...

　ファイヤーという言葉、チラチラ耳にして久しいですが、普通のサラリーマンである私には、縁がない話かとずっと思っていました。私がフリーランスでやっていこうと思ったのには、何点か理由があります。私が思っていたことで、実際になってみて実感する...

会社との話し合いによって、結果的に退職は最初の申し出から11か月後という大変長いものになってしまいました。厳密に言えば、8月に最初の退職を申し出て会社との話し合いがまとまったのは9月中旬で、翌年の6月末が退職日でしたが、有休消化その他休暇をを...

これもあるあるですが、人手不足状況にあった僕の職場でも「いま辞められたら困る」の引き留めがありました。世間的には２か月程度前に退職を申し出れば十分とされていますが、これといった明確な期間はなく法律上は２週間です。はたしてどのくらいの期間...

会社への報告も、なかなか悩ましいところです。怒られやしないか。強烈な引き留めに合わないか。逆にすぐ辞めろとならないか。そもそも誰から話すか。いつの退職日とするかなどなど、考える点は尽きません。４０代管理職の僕がどのように報告したか、体験...

家族は相談、報告したあとに理解をもらわないといけませんが、友人は出資を頼むとか保証人を頼むでもない限り、理解を得る必要はありません。僕の場合は、「友人がどう思うかの反応を見てみたい」気持ちでした。理解を得る必要がないと書きましたが、僕の...